senze.ai

Qualitative Insights at Scale.

Hör deiner ganzen Organisation zu, in ihren eigenen Worten, und erkenne, was für die nächste Entscheidung zählt.

Dialogformate

Drei Wege zuzuhören.

Wir zapfen keine Datenquellen an. Wir bieten einen Gesprächsraum. Auf drei Arten:

01 Self-Service

Qualitative Umfragen

Freitextfragen statt Skalen, per Text oder Sprache beantwortet. KI-Auswertung auf Expertenniveau.

Heute selbst loslegen Kostenlos loslegen
02 Auf der Plattform

KI-gestützte Interviews

Die Tiefe eines Gesprächs, die Skalierung einer Umfrage. 10 bis 15 Minuten, adaptiv im Dialog, mit Hunderten gleichzeitig.

Wir richten es gemeinsam mit euch ein Erstgespräch buchen
03 Pilotphase

Moderierte Live-Dialoge

Sprechen-und-Zuhören-Formate, aufgenommen, transkribiert und ausgewertet. Pilotiert mit Mehr Demokratie e.V.

Bereit für weitere Partner — sprich mit uns Erstgespräch buchen

Analyse Module

Was unsere Analyse sieht

Spannungsfelder, Pain Points, Ressourcenfelder, Werteebenen — verdichtet aus hunderten Stimmen, in kürzester Zeit.

Von der Frage zur datengestützten Entscheidung — in Minuten.

“Mitsenze.aikonntenwiraushundertenAntwortenherausarbeiten,wasdieMenschenimStrategieprozesswirklichbewegt.DaswäremitkeinemklassischenToolmöglichgewesen.”
Alf Pille,Geschäftsführer LBV — Landesbund für Vogel- und Naturschutz in Bayern e.V.
“Kategoriebildend.Jeder,derirgendwiemenschlicheStimmungsbilderalsHandwerkszeughatundsiesichnieleistenkonnte,isteinpotenziellerKunde.”
Tobias,OE-Berater & Facilitator

Use Cases

Organisationsentwicklung

Für Organisationen, die Wandel nicht nur messen, sondern wirklich verstehen wollen.

Partizipative Prozesse

Für Prozesse, in denen viele Perspektiven gehört und klug in Entscheidungen übersetzt werden müssen.

Für Beratende

Kulturdiagnose in zwei Wochen statt in zwei Quartalen.

Wenn du eine Organisation begleitest, fasst senze.ai die Freitextantworten der Menschen zu Themen und Spannungen zusammen. Beim LBV, begleitet vom imu Augsburg, war die Befragung zwei Wochen offen, danach waren 1.748 Antworten in unter zwei Stunden ausgewertet. Was die Ergebnisse bedeuten, besprichst du mit der Organisation.

  1. 01

    Eine laufende Begleitung vertiefen.

    Ergänze deine Arbeit um eine Befragung und prüfe deine Hypothesen an den Ergebnissen.

  2. 02

    Mit einer Befragung einsteigen.

    Sammle die Sichtweisen vieler Menschen und besprich die Ergebnisse im ersten Auswertungsgespräch.

  3. 03

    Veränderungen sichtbar machen.

    Befrage die Beteiligten später noch einmal und vergleiche, welche Themen wiederkehren und welche sich verschieben.

Gespräch anfragen →

Betriebsräte lieben uns ♥

Drei Schutzschichten zwischen Antwort und Analyse. Damit Ehrlichkeit keine negativen Konsequenzen hat.

01

Anonymisierung

Antworten werden serverseitig von der Identität der Teilnehmenden getrennt.

02

Pseudonymisierung

Personenbezogene Daten im Freitext (wie Namen oder Orte) werden durch die KI maskiert.

03

Paraphrasierung

Die KI formuliert Antworten auf Wunsch um, damit niemand am individuellen Schreibstil erkannt wird.

✓ KI-Analyse und Datenbank in der EU ✓ 100% DSGVO-konform ✓ Kein Training auf Kundendaten

Starte kostenlos mit 99 Credits.

Speed
10 Min.
von Rohdaten zu Insights
Scale
10 - 10.000
Stimmen pro Befragung
Depth
10+ Module
KI-Analyse pro Antwort